ぼや川より
ビニールに・包まれていた・本が好き
・・・古・・・
神奈川県平塚市のベンチャー企業メビオール
独自に開発したハイドロゲル技術で、アフリカの途上国に役立ちたい
メビオールの代表取締役、森有一さん(元早稲田大学客員教授)
人工血管やカテーテルなどの医療用製品で使われていたハイドロゲル技術を応用して開発した
アイメック®は、寒天やゼリーのように水を溜め込む性質を応用した薄いフィルム
ナノサイズの穴が無数に開いていて、水と養分だけを通す
農薬を使わなくても、有害な微生物や細菌、ウイルスによる汚染を防ぐことができる
劣化した土壌や乾燥地帯などの荒廃した土地でも農作物の栽培ができる
津波の塩害に見舞われた岩手県陸前高田市などに導入
これまでに栽培された面積は10万坪
メビオールは、国際協力機構(JICA)がアフリカから受け入れている社会人留学生のプログラムを使って
2016年9月、ケニアとナイジェリアからの3人の留学生にインターンシップを行った
東京農業大学や筑波大学などで農業を学ぶ3人は、1週間のインターン期間中に、陸前高田市の農場を視察
この間にナイジェリア人留学生、オルセグン・イドウさんを通じて、同国エヌグ州政府からフィルム農法を導入したいという相談が寄せられた
森社長は留学生に
土作りや水やりの管理がいらず、ハイドロフィルムを広げるだけで農業を始められる
温暖化で拡大している不毛地帯の再生や、津波被害にあった農地の復興にチャレンジしていきたい
ケニアのインターン生、マイケル・キャロ・ワンブアさん
「水資源の枯渇や土壌汚染が深刻化するなかで、アフリカの食糧問題を解決する可能性につながると思う」
日本では2009年にトマトの生産から始まったフィルム農法
その特許は120カ国以上で出願され、すでに100カ国以上で登録
中東ドバイの砂漠地帯などで実績を積んでいる
・・・砂漠化が進む、かの国
土壌流出の激しいアメリカ
なんかでも・・・
今日は~
ろうやがき
の地植え
出先の、お宅
たぶん鉢植えだった
管理がめんどう
なんで庭に降ろした
・・・
鉢植えでは考えられないくらい豊作
田舎で猫の額のような庭で手抜きの庭いじり+古い家のごく限られたスペース(主に玄関)で、外で越冬(-10℃もあり)できない草(主にフウランなど着生ラン、シダ)をいじってるナイス?なミドル?です。自己満足のためなら何でもアリアリ・・え~デキナイこともあります。こうした草イジリの記録なども兼ねてこのブログをはじめました。園芸のことだけでなく雑多な書き込みになると・・思う?「ど」のつく初心者、右も左も分からない(トラックバック・・何それ・・)失礼のだんがありましたら笑ってユルシテください。
2017年1月9日月曜日
2017年1月8日日曜日
あの国1601
ぼや川より
お局が・また恋をする・新年度
・・・コリない・・・
2016/12/28韓国農林畜産食品部
高病原性鳥インフルエンザ(AI)が発生した養鶏農家から半径3キロ以内で生産された卵の搬出禁止を
この日一日だけ限定的に解除
・・・は?
今日は~
ビカクシダ ?/Platycerium ?
冬に入り胞子葉がかなり枯れ落ちた
でも貯水葉がなかなかに
置き場の日の当たりやすい方の成長がイイ
で・着けた板を超えてデカく・・・
どしよ
このままだと、板を回り込む・覆って成長
玉に?
それもいいけど
置き場が・重さが・・・
やっぱ分けて板に着けたほうが管理が楽
でも、せっかくココまで大きく・・・
もう一回り大きな板に着けるのもアリ
どうすべ・・・
お局が・また恋をする・新年度
・・・コリない・・・
2016/12/28韓国農林畜産食品部
高病原性鳥インフルエンザ(AI)が発生した養鶏農家から半径3キロ以内で生産された卵の搬出禁止を
この日一日だけ限定的に解除
・・・は?
今日は~
ビカクシダ ?/Platycerium ?
冬に入り胞子葉がかなり枯れ落ちた
でも貯水葉がなかなかに
置き場の日の当たりやすい方の成長がイイ
で・着けた板を超えてデカく・・・
どしよ
このままだと、板を回り込む・覆って成長
玉に?
それもいいけど
置き場が・重さが・・・
やっぱ分けて板に着けたほうが管理が楽
でも、せっかくココまで大きく・・・
もう一回り大きな板に着けるのもアリ
どうすべ・・・
2017年1月7日土曜日
ホビットの家
ぼや川より
虫よけに・妻の写真を・玄関に
・・・効きそう・・・
映画、ホビットや、ロード・オブ・ザ・リングにでてくるホビット族の家は草木の生える丘に穴をあけた家
アメリカ、フロリダ州に本社を置くグリーン・マジック・ホームス社の組み立てキット
自由自在にカスタマイズできるホビットの家を簡単につくることができる
最短で3日で組み立て完了
お値段も182万円から
草と土のマウンドの下に作られ
野菜を育てたり、自然を感じて生活できる
プールやホットタブまで完備しているものもある
注文して組み立てればいいだけ
400平方フィート(37平方メートル)くらいのスペースのものなら、完成に3日もかからない
繊維強化ポリマーでできたプレハブの外板でできている
雨風にも強い
断熱性もいい
マグニチュード10の地震でもOK
砂漠や雪国での居住にも対応できる
お値段は$1万5000(182万円)から
大きいものは1平方フィートあたり$34.74(4200円)がベース
1ベッドルームの家なら3日
3ベッドルームの家は6日でできあがる
完成見取り図には、駐車場やプール、ホットバス、中庭の日光浴用の寝椅子などが備えられている
安いしDIYでできるし
ほしい・・・建築確認とれる?
今日は~
マスデバリア ピンクガール/Masdevallia Pink Girl
画は12月末
あいかわらずハデ
でもイイわ~
玄関にあるけど
プチプチの中なんで見るにはメンドクサイ
虫よけに・妻の写真を・玄関に
・・・効きそう・・・
映画、ホビットや、ロード・オブ・ザ・リングにでてくるホビット族の家は草木の生える丘に穴をあけた家
アメリカ、フロリダ州に本社を置くグリーン・マジック・ホームス社の組み立てキット
自由自在にカスタマイズできるホビットの家を簡単につくることができる
最短で3日で組み立て完了
お値段も182万円から
草と土のマウンドの下に作られ
野菜を育てたり、自然を感じて生活できる
プールやホットタブまで完備しているものもある
注文して組み立てればいいだけ
400平方フィート(37平方メートル)くらいのスペースのものなら、完成に3日もかからない
繊維強化ポリマーでできたプレハブの外板でできている
雨風にも強い
断熱性もいい
マグニチュード10の地震でもOK
砂漠や雪国での居住にも対応できる
お値段は$1万5000(182万円)から
大きいものは1平方フィートあたり$34.74(4200円)がベース
1ベッドルームの家なら3日
3ベッドルームの家は6日でできあがる
完成見取り図には、駐車場やプール、ホットバス、中庭の日光浴用の寝椅子などが備えられている
安いしDIYでできるし
ほしい・・・建築確認とれる?
今日は~
マスデバリア ピンクガール/Masdevallia Pink Girl
画は12月末
あいかわらずハデ
でもイイわ~
玄関にあるけど
プチプチの中なんで見るにはメンドクサイ
2017年1月6日金曜日
地球が・・・1701
ぼや川より
性格の・でた女房の・みじん切り
・・・コワい・・・
阿蘇山が~
イエローストーンが~
とか云われてるけど
イタリア国立地球物理学研究所ジョバンニ・チオディーニさんらの研究チーム
南イタリア最大都市ナポリの西側に広がるイタリアのフレグレイ平野で・・・
マグマから放出されるガスの圧力が臨界状態に達しているかも
イタリア国立地球物理学研究所が指摘
フレグレイ平野は、約3万9000年前の火山噴火で生まれたカルデラ盆地
湾岸線に沿うように、24個もの噴火口が弧を描いて並ぶ
このときの噴火は、ヨーロッパにおける過去20万年間で最大規模?
火山灰で覆われた空は太陽光を遮断し、いわゆる火山の冬に
最後に大きな噴火があったのは1538年9月
このときの噴火は8日間続き、モンテ・ヌォーヴォ丘ができた
それ以来、500年以上沈黙を続けている
地下に溜まったガス圧が臨界点に近づくと、揮発性ガスに含まれる水分が多くなる
このガスが、マグマを覆う熱水系に注入されると、温度の上昇と膨張が起こり
それが加速的に変化を引き起こし、噴火につながる
実際、フレグレイ平野は1950年代以降、火山活動が活発化している
1982年以降、カルデラ内に位置するポッツォーリの町で最大110cmの地殻の隆起
最近では2012年9月に200回を超える群発地震が発生
イタリア政府は、噴火の警戒レベルを平常から要警戒に引き上げている
・・・やっぱ地球が活動期に
今日は~
タネツケバナ
お庭より
去年?ムラサキウサゴゴケ用に開いたトコ
花もハッパも刺身のツマとか汁物にノせたり
けっこう使える
画は4月
オオイヌノフグリも・・・
性格の・でた女房の・みじん切り
・・・コワい・・・
イエローストーンが~
とか云われてるけど
イタリア国立地球物理学研究所ジョバンニ・チオディーニさんらの研究チーム
南イタリア最大都市ナポリの西側に広がるイタリアのフレグレイ平野で・・・
マグマから放出されるガスの圧力が臨界状態に達しているかも
イタリア国立地球物理学研究所が指摘
フレグレイ平野は、約3万9000年前の火山噴火で生まれたカルデラ盆地
湾岸線に沿うように、24個もの噴火口が弧を描いて並ぶ
このときの噴火は、ヨーロッパにおける過去20万年間で最大規模?
火山灰で覆われた空は太陽光を遮断し、いわゆる火山の冬に
最後に大きな噴火があったのは1538年9月
このときの噴火は8日間続き、モンテ・ヌォーヴォ丘ができた
それ以来、500年以上沈黙を続けている
地下に溜まったガス圧が臨界点に近づくと、揮発性ガスに含まれる水分が多くなる
このガスが、マグマを覆う熱水系に注入されると、温度の上昇と膨張が起こり
それが加速的に変化を引き起こし、噴火につながる
実際、フレグレイ平野は1950年代以降、火山活動が活発化している
1982年以降、カルデラ内に位置するポッツォーリの町で最大110cmの地殻の隆起
最近では2012年9月に200回を超える群発地震が発生
イタリア政府は、噴火の警戒レベルを平常から要警戒に引き上げている
・・・やっぱ地球が活動期に
今日は~
タネツケバナ
お庭より
去年?ムラサキウサゴゴケ用に開いたトコ
花もハッパも刺身のツマとか汁物にノせたり
けっこう使える
画は4月
オオイヌノフグリも・・・
2017年1月5日木曜日
現代の王政
ぼや川より
地位リッパ・言うことリッパ・ツルリンパ
・・・なんかな~・・・
2017/1/3 トランプ次期アメリカ大統領
ツイッター上に
米ゼネラル・モーターズ(GM)が米国で売るメキシコ製シボレー・クルーズには高関税をかけてやる
フォード・モーターがメキシコ工場新設撤回を発表する直前の投稿
GMにも生産の海外移転を見直すよう圧力
トランプさんは大統領に当選後、企業をツイッターなどで名指しして自身の政策に従わせる口先介入を続けている
自動車ではフォードがもっぱらの標的だったが、同社がメキシコ投資を断念したことで、矛先をGMに向けた?
自動車以外では、空調大手キヤリアがトランプ氏の批判を受けてメキシコへの工場移転を取りやめた
航空大手のボーイングとロッキード・マーチンも政府への納入機体価格が高すぎるとして値下げを求められている
で・政府の要職?に
お友達な実業家
現場の軍人だった方
近親者
お気に入りな方?を
グローバリズムはドコ行った?
これまでの世の仕組みをコワしに行ってる
・・・なんか、人治のかの国・昔の王政みたい
そういう意味でアベちゃんの貢朝外交?はアリ
また孫さんのオベッカもアリ
しかし、ど~なんだろ
ふ・あ・ん
その内、株価はどん底?
今日は~
ユーフォルビアのソテツキリン
ホムセンより
買ってもいい、お値段
どしよ?
PS:2016/1/7
加筆・修正
地位リッパ・言うことリッパ・ツルリンパ
・・・なんかな~・・・
2017/1/3 トランプ次期アメリカ大統領
ツイッター上に
米ゼネラル・モーターズ(GM)が米国で売るメキシコ製シボレー・クルーズには高関税をかけてやる
フォード・モーターがメキシコ工場新設撤回を発表する直前の投稿
GMにも生産の海外移転を見直すよう圧力
トランプさんは大統領に当選後、企業をツイッターなどで名指しして自身の政策に従わせる口先介入を続けている
自動車ではフォードがもっぱらの標的だったが、同社がメキシコ投資を断念したことで、矛先をGMに向けた?
自動車以外では、空調大手キヤリアがトランプ氏の批判を受けてメキシコへの工場移転を取りやめた
航空大手のボーイングとロッキード・マーチンも政府への納入機体価格が高すぎるとして値下げを求められている
で・政府の要職?に
お友達な実業家
現場の軍人だった方
近親者
お気に入りな方?を
グローバリズムはドコ行った?
これまでの世の仕組みをコワしに行ってる
・・・なんか、人治のかの国・昔の王政みたい
そういう意味でアベちゃんの貢朝外交?はアリ
また孫さんのオベッカもアリ
しかし、ど~なんだろ
ふ・あ・ん
その内、株価はどん底?
今日は~
ユーフォルビアのソテツキリン
ホムセンより
買ってもいい、お値段
どしよ?
PS:2016/1/7
加筆・修正
2017年1月3日火曜日
大人の国
ぼや川より
言うことは・リッパすること・は半端
・・・いや言うことも・・・
2017/4/1より
かの国に住む外国人を3分類・・・Cになったら住めなくなるかも?
去年11月外国人の管理を担当する国家外国専家局
外国人来華工作許可工作小グループ
今年4月1日から、中国に居住するすべての外国人を
Aランク(ハイレベル人材)
Bランク(専門人材)
Cランク(一般人員)に3分類
Aランクの外国人は、居住地域にきょ明るい未来をもたらす優秀な人材のことで、居住を奨励する。
Bランクの外国人は、国内市場の需給や発展に応じて増減させていく人材のことで、居住を制御する
Cランクの外国人は、臨時的、季節的、及び技術を伴わないサービス業などに従事する外国人で、今後は国家政策に基づきながら、居住を厳格に制限していく
加算方式の120点満点で、85点以上ならAランク、60点から84点まではBランク、そして60点未満がCランクに分類
例えば、年齢評価では日本人駐在員は、他国の駐在員に較べて、中高年層が多い
50代後半の駐在員は、40代前半の駐在員の3分の1しか価値がない存在とみなされる
フォーチュン500強に入っている企業の駐在員ならば、5点加算
7月20日に発表された2016年版で、日本企業は52社しか入っていない
大学ランキング100に入っている大学の卒業者も5点加算
9月6日に英クアクアレリ・シモンズ(QS)が発表した今年のランキング
日本の大学は、東大(34位)、京大(37位)、東工大(56位)、阪大(63位)、東北大(75位)の5校しかランクインしていない
早稲田や慶応を卒業していても0点
中国教育部が主催している中国語水準試験(HSK)もダメ
一般に中国の日系企業では、公用語は日本語で、国際交流基金が主催する「日本語能力試験1級」を取得した中国人たちが働いているから
中国人弁護士の熊琳・大地法律事務所日本部代表
「私が中国政府の担当者から聞いているのは、Aランクに選ばれるのは、ノーベル賞級の受賞歴がある外国人や、中国が国賓として招きたいような外国人だけです。つまり、大半の日本人駐在員は、BランクかCランクに選別されるのです。
また、日本の大企業の現地法人の董事長(会長)や総経理には、無条件でBランクを与えるそうです。
問題は、中国に進出している日本の中小企業の駐在員と、大企業でも一般の駐在員です。そうした人たちの駐在員ビザが、今後下りにくくなる懸念があります」
「帰国後も日系企業からの問い合わせが殺到しています。お客様にはまず、自分たちの点数を試算していただいています。
試算結果から、Bランクのボーダーライン上にいる日本人駐在員が、かなり多いことが分かりました。この方々に何とかBランクになっていただきたい。そして今後中国に駐在員を派遣する時は、確実にBランク以上の人材を選ばれることを勧めます」
基準
歳
25以下10点 45以下15点 55以下10点 59以下5点 60以上0点
学歴
博士20点 修士15点 学士5点 高卒以下0点
HSK
5級10点 4級8点 3級6点 2級4点 1級2点 それ以外0点
年俸
45万元以上20点~35万元17点~25万元14点~15万元11点~7万元8点~5万元5点 5万元以下0点
年間勤務日数
9ケ月15点 ~6ケ月10点 ~3ケ月5点 3ケ月以下0点
勤務地
西部・東北・貧困地区10点 それ以外0点
その他
世界ランキング100位以内の大学卒・フォーチュン500強企業就職経験5点
地方経済の発展に特に必要な人物0~10点
・・・ほんと?
大人の国はドコ行った?
今日は~
セリ・ミツバ
画は春の
今年も7草にはならない予感
言うことは・リッパすること・は半端
・・・いや言うことも・・・
2017/4/1より
かの国に住む外国人を3分類・・・Cになったら住めなくなるかも?
去年11月外国人の管理を担当する国家外国専家局
外国人来華工作許可工作小グループ
今年4月1日から、中国に居住するすべての外国人を
Aランク(ハイレベル人材)
Bランク(専門人材)
Cランク(一般人員)に3分類
Aランクの外国人は、居住地域にきょ明るい未来をもたらす優秀な人材のことで、居住を奨励する。
Bランクの外国人は、国内市場の需給や発展に応じて増減させていく人材のことで、居住を制御する
Cランクの外国人は、臨時的、季節的、及び技術を伴わないサービス業などに従事する外国人で、今後は国家政策に基づきながら、居住を厳格に制限していく
加算方式の120点満点で、85点以上ならAランク、60点から84点まではBランク、そして60点未満がCランクに分類
例えば、年齢評価では日本人駐在員は、他国の駐在員に較べて、中高年層が多い
50代後半の駐在員は、40代前半の駐在員の3分の1しか価値がない存在とみなされる
フォーチュン500強に入っている企業の駐在員ならば、5点加算
7月20日に発表された2016年版で、日本企業は52社しか入っていない
大学ランキング100に入っている大学の卒業者も5点加算
9月6日に英クアクアレリ・シモンズ(QS)が発表した今年のランキング
日本の大学は、東大(34位)、京大(37位)、東工大(56位)、阪大(63位)、東北大(75位)の5校しかランクインしていない
早稲田や慶応を卒業していても0点
中国教育部が主催している中国語水準試験(HSK)もダメ
一般に中国の日系企業では、公用語は日本語で、国際交流基金が主催する「日本語能力試験1級」を取得した中国人たちが働いているから
中国人弁護士の熊琳・大地法律事務所日本部代表
「私が中国政府の担当者から聞いているのは、Aランクに選ばれるのは、ノーベル賞級の受賞歴がある外国人や、中国が国賓として招きたいような外国人だけです。つまり、大半の日本人駐在員は、BランクかCランクに選別されるのです。
また、日本の大企業の現地法人の董事長(会長)や総経理には、無条件でBランクを与えるそうです。
問題は、中国に進出している日本の中小企業の駐在員と、大企業でも一般の駐在員です。そうした人たちの駐在員ビザが、今後下りにくくなる懸念があります」
「帰国後も日系企業からの問い合わせが殺到しています。お客様にはまず、自分たちの点数を試算していただいています。
試算結果から、Bランクのボーダーライン上にいる日本人駐在員が、かなり多いことが分かりました。この方々に何とかBランクになっていただきたい。そして今後中国に駐在員を派遣する時は、確実にBランク以上の人材を選ばれることを勧めます」
基準
歳
25以下10点 45以下15点 55以下10点 59以下5点 60以上0点
学歴
博士20点 修士15点 学士5点 高卒以下0点
HSK
5級10点 4級8点 3級6点 2級4点 1級2点 それ以外0点
年俸
45万元以上20点~35万元17点~25万元14点~15万元11点~7万元8点~5万元5点 5万元以下0点
年間勤務日数
9ケ月15点 ~6ケ月10点 ~3ケ月5点 3ケ月以下0点
勤務地
西部・東北・貧困地区10点 それ以外0点
その他
世界ランキング100位以内の大学卒・フォーチュン500強企業就職経験5点
地方経済の発展に特に必要な人物0~10点
・・・ほんと?
大人の国はドコ行った?
今日は~
セリ・ミツバ
画は春の
今年も7草にはならない予感
2017年1月2日月曜日
未来の書
ぼや川より
サエた目で・私をジっと・見る金魚
・・・どこまで見えてるんだろ・・・
世界最大のヘッジファンド会社、ブリッジウォーター・アソシエーツ
あるプロジェクトを・・・
同社の創業者レイ・ダリオ氏はこのプロジェクトを
ザ・ブック・オブ・ザ・フューチャー(未来の書)とかプリンシプルズ・オペレーティング・システム(PriOS)と呼ぶ
プロジェクトが目指すのは経営のほとんどを自動化する技術
この技術は同社を徹底した公開性が確保される場とし
ダリオ氏が去っても存続しうる企業に育てる・・・
ブリッジウォーターでは、ほとんどの会議が録音され
社員は常に互いの問題を指摘することが求められる
社員の欠点は頻繁に調査され、個人の業績は多くの資料に基づいて評価される
ダリオ氏はその全てを見守っている
・・・こえ~
ダリオ氏の経営手法は1つのソフトウエアシステムに収められる
社員がある特定の電話を掛けるべきかどうかに至るまで、このソフトは社員のあらゆる行動について回る
ソフトは現在開発中で、その運用の詳細については今も社内で議論されている
このプロジェクトに詳しいある社員
「レイの頭脳をコンピューターにしようとするようなものだ」
ブリッジウォーターの社員が従うべき規則は
プリンシプルズ(原則)という名称で知られる123ページの公開マニフェストの中に収められている
社員は全員、この原則を身につけ、実行するよう求められている
原則には
「長期的に見れば、人間は概して自分にふさわしいものを手にすることになる」
「戦いを選ぶな。全ての戦いに挑め」
etc
ブリッジウォーターによると、新入社員のおよそ5分の1が1年目を終えることなく退社
プレッシャーが非常に大きいため、会社に残った社員がトイレで泣いていることもある
・・・どっかみて~
ダリオ氏は6年前にメンター(助言者)役に退いたが
今年になって復帰
それから数週間もたたないうちに、ダリオ氏はマネージャーを招集
会社の肥大化と効率の低下を指摘
人員削減が
ダリオ氏の復帰以降、社員数は約150人、割合で言えば10%減少
今後さらに数百人が削減される?
グレッグ・ジェンセン共同最高投資責任者
約1年前、ダリオ氏の陰口を言った疑いがもたれ、ダリオ氏と衝突した
今年、社内の混乱が外に漏れたことで傷ついたダリオ氏
上層部が行った議論や決定の全てを全社員に知らせるという何十年も前からの制度を改め
約10%の社員だけに徹底した透明性(ダリオ氏)を確保することにした。
・・・
ダリオ氏は新たな原則を
「徹底した透明性は責任をもって応じる人間に授けなければならない。それができない人間に与えてはならない」
・・・責任をもって応じる人間って、どうやって決めるの?
ダリオ氏がよく言うのは
市場は経済という誤解された機械の働きを映し出しているという考え方が
自分の成功を支えている
その機械の仕組みを読み解くには
考え抜いた末に意見を戦わせながら、
らくても徹底的に真実に迫ろうとする姿勢が欠かせない
だからこそ社員は繰り返し、率直に互いに意見を戦わせることが求められる
経済とは
「無数の単純なことが同時に動いているだけ」
コンピューター主導の取引が流行する何十年も前に、ブリッジウォーターは国際金利や小売売上高などさまざまなデータの関係性を追い、投資アルゴリズムを構築し始めた
今では参照するデータは1億種類に上る
こうしたアルゴリズムを具体化した旗艦ヘッジファンド、ピュア・アルファは
株式や債券、通貨などの資産の売買にデータを活用している
ブリッジウォーターの投資家への説明によると
同ファンドは2006年の段階で金融危機を予見するなど以前から世界中の好況、不況を予測してきた
ダリオ氏は人間も機械のように動くと考えている
問題は人間が感情に邪魔されて最高の成果を挙げることができない
この問題は組織だった訓練によって克服できる
・・・すげ~
ダリオ氏は経営についても同じように考えている
成功を収めているマネージャーは
「自分が望むものを手に入れるために正しいことをする正しい人々で構成する『機械』を設計する」
経営を自動化するためのソフト未来の書・ジ・ワン・シング・プリンシプルズ・オペレーティング・システム」(PriOS)とか読んでる
このシステムは同社の投資プロセスと同様に経営も組織的に行うことを目指している
システムにはダリオ氏が社員に要求するいくつもの性格検査のデータが組み込まれている
ある検査では、マネージャーが筆記試験を受け、それぞれの階層が判定される
階層とは、カナダ生まれの精神分析学者、故エリオット・ジャック氏が開発した概念に関する技能の得点を指す
マネージャーはこの検査で
「ブリッジウォーターが今、直面している最大の問題は何か」などの設問に答える
長期的な傾向を見極める先天的な能力があることが分かったマネージャーには高い得点が与えられる
ダリオ氏は社内で最も高い階層の得点を保持している社員に対し
ダリオ氏の得点が世界最高レベルであることを明らかにしている
同じように、ブリッジウォーターのソフトはダリオ氏を、投資やリーダーシップといった点において社内で最も信用できる社員だと判断している
つまり、ダリオ氏の意見はより大きな影響力があるということになる
・・・あとは有料だって
最終的に人がいらなくなる?
システムだけの企業?
それがモウけることだけを求めて
・・・いくら今、うまくいってるダリオさんの頭を模したシステムを作っても
今と想定外の事態が起こったら・・・
SFの世界が起きてきた
今日は~
ディッキア
ホムセンより
値段もソコソコ
買った方は
後のこと
植替えとか考えてねえんだろうな~
PS:2017/1/3
加筆
サエた目で・私をジっと・見る金魚
・・・どこまで見えてるんだろ・・・
世界最大のヘッジファンド会社、ブリッジウォーター・アソシエーツ
あるプロジェクトを・・・
同社の創業者レイ・ダリオ氏はこのプロジェクトを
ザ・ブック・オブ・ザ・フューチャー(未来の書)とかプリンシプルズ・オペレーティング・システム(PriOS)と呼ぶ
プロジェクトが目指すのは経営のほとんどを自動化する技術
この技術は同社を徹底した公開性が確保される場とし
ダリオ氏が去っても存続しうる企業に育てる・・・
ブリッジウォーターでは、ほとんどの会議が録音され
社員は常に互いの問題を指摘することが求められる
社員の欠点は頻繁に調査され、個人の業績は多くの資料に基づいて評価される
ダリオ氏はその全てを見守っている
・・・こえ~
ダリオ氏の経営手法は1つのソフトウエアシステムに収められる
社員がある特定の電話を掛けるべきかどうかに至るまで、このソフトは社員のあらゆる行動について回る
ソフトは現在開発中で、その運用の詳細については今も社内で議論されている
このプロジェクトに詳しいある社員
「レイの頭脳をコンピューターにしようとするようなものだ」
ブリッジウォーターの社員が従うべき規則は
プリンシプルズ(原則)という名称で知られる123ページの公開マニフェストの中に収められている
社員は全員、この原則を身につけ、実行するよう求められている
原則には
「長期的に見れば、人間は概して自分にふさわしいものを手にすることになる」
「戦いを選ぶな。全ての戦いに挑め」
etc
ブリッジウォーターによると、新入社員のおよそ5分の1が1年目を終えることなく退社
プレッシャーが非常に大きいため、会社に残った社員がトイレで泣いていることもある
・・・どっかみて~
ダリオ氏は6年前にメンター(助言者)役に退いたが
今年になって復帰
それから数週間もたたないうちに、ダリオ氏はマネージャーを招集
会社の肥大化と効率の低下を指摘
人員削減が
ダリオ氏の復帰以降、社員数は約150人、割合で言えば10%減少
今後さらに数百人が削減される?
グレッグ・ジェンセン共同最高投資責任者
約1年前、ダリオ氏の陰口を言った疑いがもたれ、ダリオ氏と衝突した
今年、社内の混乱が外に漏れたことで傷ついたダリオ氏
上層部が行った議論や決定の全てを全社員に知らせるという何十年も前からの制度を改め
約10%の社員だけに徹底した透明性(ダリオ氏)を確保することにした。
・・・
ダリオ氏は新たな原則を
「徹底した透明性は責任をもって応じる人間に授けなければならない。それができない人間に与えてはならない」
・・・責任をもって応じる人間って、どうやって決めるの?
ダリオ氏がよく言うのは
市場は経済という誤解された機械の働きを映し出しているという考え方が
自分の成功を支えている
その機械の仕組みを読み解くには
考え抜いた末に意見を戦わせながら、
らくても徹底的に真実に迫ろうとする姿勢が欠かせない
だからこそ社員は繰り返し、率直に互いに意見を戦わせることが求められる
経済とは
「無数の単純なことが同時に動いているだけ」
コンピューター主導の取引が流行する何十年も前に、ブリッジウォーターは国際金利や小売売上高などさまざまなデータの関係性を追い、投資アルゴリズムを構築し始めた
今では参照するデータは1億種類に上る
こうしたアルゴリズムを具体化した旗艦ヘッジファンド、ピュア・アルファは
株式や債券、通貨などの資産の売買にデータを活用している
ブリッジウォーターの投資家への説明によると
同ファンドは2006年の段階で金融危機を予見するなど以前から世界中の好況、不況を予測してきた
ダリオ氏は人間も機械のように動くと考えている
問題は人間が感情に邪魔されて最高の成果を挙げることができない
この問題は組織だった訓練によって克服できる
・・・すげ~
ダリオ氏は経営についても同じように考えている
成功を収めているマネージャーは
「自分が望むものを手に入れるために正しいことをする正しい人々で構成する『機械』を設計する」
経営を自動化するためのソフト未来の書・ジ・ワン・シング・プリンシプルズ・オペレーティング・システム」(PriOS)とか読んでる
このシステムは同社の投資プロセスと同様に経営も組織的に行うことを目指している
システムにはダリオ氏が社員に要求するいくつもの性格検査のデータが組み込まれている
ある検査では、マネージャーが筆記試験を受け、それぞれの階層が判定される
階層とは、カナダ生まれの精神分析学者、故エリオット・ジャック氏が開発した概念に関する技能の得点を指す
マネージャーはこの検査で
「ブリッジウォーターが今、直面している最大の問題は何か」などの設問に答える
長期的な傾向を見極める先天的な能力があることが分かったマネージャーには高い得点が与えられる
ダリオ氏は社内で最も高い階層の得点を保持している社員に対し
ダリオ氏の得点が世界最高レベルであることを明らかにしている
同じように、ブリッジウォーターのソフトはダリオ氏を、投資やリーダーシップといった点において社内で最も信用できる社員だと判断している
つまり、ダリオ氏の意見はより大きな影響力があるということになる
・・・あとは有料だって
最終的に人がいらなくなる?
システムだけの企業?
それがモウけることだけを求めて
・・・いくら今、うまくいってるダリオさんの頭を模したシステムを作っても
今と想定外の事態が起こったら・・・
SFの世界が起きてきた
今日は~
ディッキア
ホムセンより
値段もソコソコ
買った方は
後のこと
植替えとか考えてねえんだろうな~
PS:2017/1/3
加筆
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